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川农《绩效管理（实践）（专升本)》22年11月课程考核[标准答案]
时间：2022-12-04 作者:在线 来源：互联网 点击： 次
标签：内容摘要：川农《绩效管理（实践）（专升本)》22年11月课程考核[标准答案] 试卷总分:100 得分:100 一、简答题 (共 5 道试题,共 100 分) 1.简述绩效管理的目的。 2.简述制定绩效标准的一般步骤。 3.绩效考核的主体主要有哪些类型，如何选择考核主体？ 4.绩奥鹏各院校作业答案、国开形考作业答案、各网院作业答案，
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川农《绩效管理（实践）（专升本)》22年11月课程考核[标准答案]试卷总分:100 得分:100一、简答题 (共 5 道试题,共 100 分)1.简述绩效管理的目的。2.简述制定绩效标准的一般步骤。3.绩效考核的主体主要有哪些类型，如何选择考核主体？4.绩效沟通的含义是什么？怎样才能实现真正的建设性沟通？5.简述三种绩效改进工具：波多里奇绩效标准、六西格玛管理和ISO管理体系。
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